劳动与人力资源

 

劳动法律服务一直以来是汇业特色法律服务之一。汇业劳动法团队也是中国创建最早、最专业的劳动法律服务团队之一,由近百位在劳动法各个领域(含交叉领域,例如投资并购、知识产权、破产清算、企业合规等)经验丰富的专业律师组成,多位律师积极参与了中国《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》及相关司法解释的立法研究工作,并受邀参与国家或地方的劳动法律政策与仲裁、诉讼规则的制订或调研,部分律师亦多次在国内外重要劳动法专业会议做主题发言。汇业劳动法团队先后编辑出版十几部劳动法专业书籍、发表千余篇劳动法专业文章,获得业界充分肯定与赞誉。

 

具体服务内容包括:文本制作,包括不限于劳动用工类、协议类、制度类、流程类和表单类的文本;方案设计与实施,包括并不限于经济性裁员、企业并购重组过程中的员工安置、社保审计或合规处理、工会与民主管理、人才挽留与股票期权激励、保密、休息休假等工时制度、竞业限制与反腐败的方案设计等;劳动法咨询服务,包括并不限于集体合同签订、常年的劳动与人力资源顾问、专项劳动法律咨询和出具法律意见书等;劳动争议处理,包括并不限于劳动监察、行政复议、行政诉讼、劳动争议的调解、仲裁和诉讼等;与劳动法领域存在融合或交叉的法律服务,包括并不限于企业劳动人事合规、反舞弊调查、商业秘密保护、职务犯罪的刑事打击、破产清算等;法律培训,包括并不限于劳动法基本原理、劳动合规、实务操作和人力资源管理培训等。